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Auditoria Interna, Controle Interno e Gestão de Riscos

R$590,00 R$390,00

Este treinamento visa fornecer aos participantes o conhecimento básico e bases técnicas e práticas fundamentais para que possam aplicar metodologias e princípios que regem a função e as atividades da Auditoria Interna como Instrumento de Avaliação e Controle de Riscos Organizacionais.

Carga-horária: 40 horas/aula;

Professores: Ibraim Lisboa e José Marcos Tesch.

Descrição

Conteúdo Programático

Módulo I – Auditoria Interna 

Seção 01 – Origem e Evolução da auditoria 

 · A Origem e Evolução da auditoria interna

 · Fatos no Brasil que Contribuíram para o Desenvolvimento da Auditoria Interna

 · A Evolução da Auditoria Interna no Brasil Contemporâneo

 · A Auditoria Interna na Atualidade

Seção 02 – Conceito e Importância da auditoria 

 · Conceito e Importância de Auditoria interna

 · Conceito = Elementos Chaves

 · Para as Empresas a Auditoria é Importante porque?

 · IPPF – Estrutura e Normas Internacionais de Práticas Profissionais

Seção 03 – O Código de Ética do The IIA 

 · O Código de Ética do The IIA

 · Tipos de Auditoria Interna

 · Funções da Auditoria Interna – Alinhadas ao Planejamento Estratégico

 · O Estatuto de Auditoria Interna

 · O Mercado de Trabalho no Brasil

Seção 04 – Código de Ética e Conduta Operacional 

 · Código de Ética e Conduta Operacional

 · A Importância da Correta Divulgação da Estratégia da Organização

 · Relacionamento com Órgãos Reguladores e Comitês de Auditoria

 · Trabalhos Complementares entre Auditoria Interna e Auditoria Externa

Seção 05 – Mudança Cultural e Desafios da Auditoria Pós SOX 

 · Mudança Cultural e Desafios da Auditoria Interna Pós SOX

 · Aplicação da Metodologia COSO para Avaliação de Controles e Riscos

 · O Comitê de Auditoria

 · Fortalecimento do Ambiente de Controles com a Avaliação de Canais de Denuncias

Seção 06 – Conceito de Gestão de Riscos 

 · Conceitos de Gestão de Riscos

 · Tipos de Riscos

 · Processo de Análise Geral de Riscos

 · Avaliação de Riscos

 · Papel da Auditoria Interna na Gestão de Riscos

Seção 07 – Auditoria de Fraudes 

 · Auditoria de Fraudes

 · Pesquisa KPMG Ano 2010 – Auditoria de Fraudes

 · Fenômeno Global

 · A Tríade da Fraude

 · Algumas Características Comportamentais do Fraudador

 · Meios de Prevenção

 · Como Gerenciar e Investigar a Fraude interna

 · Considerações Finais

Seção 08 – Comunicações de Auditoria 

 · Comunicações de Auditoria

 · Tipos de Comunicações e sua Aplicação

 · Requisitos e Atributos Gerais das Comunicações

 · Relatórios e Sumário Executivo

Seção 09 – Plano de Ação e Acompanhamento em processos de Auditoria

 · Da Recomendação ao Plano de Ação

 · Conflitos com os Gestores e Habilidades de Negociação

 · Acompanhamento e Implementação

 


 

Módulo II – Controle Interno 

Seção 01 – Origem e Evolução 

 · Origem e Evolução

 · Importância os Controles Internos

 · Controle Interno

 · Objetivos do Controle Interno

 · Novos Modelos de Enfoque Sobre Controle Interno

Seção 02 – COSO- Comitê das Organizações Patrocinadoras 

 · COSO – Comitê das Organizações Patrocinadoras

 · Lei Sarbanes Oxley – Governança Corporativa

 · SOX Algumas Seções Relevantes

 · Governança Corporativa

Seção 03 – Conceitos de Controle Interno

 · Conceitos de Controle Interno

 · Elementos do Controle Interno

 · Ambiente de Controle

 · Avaliação e Gerenciamento de Riscos

 · Atividades de Controle

Seção 04 – Informação e Comunicação 

 · Informação e Comunicação

 · Monitoramento

 · Controles para Reconhecer, Identificar e Avaliar Riscos

 · Objetivos da avaliação do Controle Interno

 · Missão da Área de Controle Interno

Seção 05 – Técnicas para estudo e avaliação do controle interno 

 · Introdução

 · Fluxogramas

 · Questionários de Avaliação do Controle Interno

 · Documentação Regulatória (políticas, normas, procedimentos e padrões)

 


 

Módulo III – Gestão de Riscos

Seção 01 – Introdução

 · Gestão de Riscos

 · A Importância da Auditoria nos processos de Gestão de Riscos

 · Tipologia dos Riscos

Seção 02 – Classificação dos Riscos 

 · Impacto alto, médio ou baixo

 · Probabilidade alta, média ou baixa

 · Estável (nada sendo mudado)

 · Crescente (devido a fatos como aumento de atividade)

 · Decrescente (por previsão de implantação de novo sistema)

Seção 03 – Componentes da Gestão de Riscos

 · Ambiente Interno

 · Fixação de Objetivos

 · Identificação de Eventos

 · Avaliação de Riscos

 · Resposta ao Risco

 · Atividades de Controle

 · Informações de Controle

 · Monitoramento

Seção 04 – Riscos e Categorias 

 · Avaliação de Riscos

 · Risco Inerente

 · Risco Residual

 · Categorias de Riscos – Riscos da Área

 · Categorias de Riscos – Riscos de Processos

 · Categorias de Riscos – Riscos por Localidades

Seção 05 – O Processo de Risk Assessment 

 · Parceria entre Auditores e Gestores

 · Atribuições da Auditoria Interna na Implementação do ERM

 · Papel da Auditoria Interna no Processo de Gestão de Risco

 · Prioridades de Auditoria de Riscos

 · Levantamento de Risco Junto aos Gestores

 · Revisão dos Riscos pela Auditoria

 · Fatores de Limitação que podem afetar as prioridades

 · Outros Aspectos a considerar

Objetivos e Público Alvo

Fornecer aos participantes o conhecimento básico e bases técnicas e práticas fundamentais para que possam aplicar metodologias e princípios que regem a função e as atividades da Auditoria Interna como Instrumento de Avaliação e Controle de Riscos Organizacionais.

Profissionais que desejam aprimorar suas habilidades e estabelecer uma abordagem de auditoria, controles internos e gestão de riscos como ferramentas essenciais que alinhadas à estratégia da organização garantem a eficiência dos negócios: Auditores Internos, Gestores de Riscos, Segurança da Informação, Analistas de Compliance, Inspetores, Controladores Internos e outros profissionais interessados nas melhores práticas de Governança Corporativa.

Metodologia

Após a confirmação do pagamento, o aluno terá um prazo de acesso ao curso por 60 dias, podendo neste tempo:

– Acessar as vídeo-aulas quantas vezes achar necessário;
– Efetuar o download do livro didático e materiais complementares;
– Tirar dúvidas;
– Emitir certificado.

 

Carga horária: 40 horas

A carga horária total do curso é compreendida entre:

– Vídeo-aulas gravadas;
– Livro didático;
– Materiais complementares;
– Plantão tira dúvidas.

 

Acesso ao curso:
Liberação imediata via e-mail após a confirmação do pagamento.

 

Certificado:
O certificado de conclusão será emitido diretamente pelo aluno em formato PDF após obtenção de 75% de aproveitamento do curso mediante a realização de uma avaliação.

Professores

    

PROF. IBRAIM LISBOA   

Coordenador Pedagógico da Escola de Auditoria, Consultor do Portal de Auditoria, Administrador de Empresas, Auditor, Contabilista, Perito, Pós-Graduado em Direito Empresarial e em Administração e Finanças, Mestre em Marketing, Consultor em Gestão Empresarial com 30 anos de experiência em Auditoria, Perícias, Prevenção de Riscos Empresariais e Investigação de Fraudes Corporativas. Membro efetivo do Instituto dos Auditores Internos do Brasil – AUDIBRA.

Ministra Cursos e Palestras nas áreas de Segurança Patrimonial e Corporativa, Auditoria, Redução de Riscos e Custos com Passivo Trabalhista, Desenvolvimento e Gestão de Atividades Terceirizadas, dentre outros. Pioneiro, no Brasil, com o treinamento “Prevenção de Fraudes Corporativas e Riscos Empresariais”.

PROF. JOSÉ MARCOS TESCH

Coordenador Pedagógico da Escola de Auditoria, Consultor do Portal de Auditoria, Contador, Perito, Auditor, Pós-Graduação em Auditoria Empresarial, Mestre em Contabilidade pela Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC. Consultor em Gestão Empresarial com experiência em Auditoria Empresarial e Governamental em diversas áreas. Professor da Graduação e Pós-graduação da Universidade do Sul de Santa Catarina UNISUL e em outras Instituições de Ensino Superior BORGES DE MENDONÇA, ESUCRI, ICPG e FUNDASC/FURB. Ocupou a função de Coordenador do Curso de Especialização em Auditoria e Recuperação de Empresas na UNISUL.  Atua para BFGM Consultoria e Auditoria Governamental em trabalhos de Auditoria Pública. Autor de diversos livros entre eles o tema “Auditoria Operacional” editado pela UNISUL VIRTUAL. Autor do 1º JOGO CONTÁBIL (software educativo lançado no Congresso Brasileiro de Contabilidade – 2008). Conquistou o 1º Lugar Nacional do Prêmio SANTANDER UNIVERSIA de Empreendedorismo – edição 2007 Brasília/DF.

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